कोविड महामारी : कॉर्पोरेट क्षेत्र का मुनाफ़ा बढ़ा
हालांकि, यह प्रवृत्ति पिछले साल से ही दिखाई दे रही थी लेकिन इस साल मार्च में पिछले वित्तीय वर्ष के समाप्त होने के बाद जारी कंपनियों की सूची में दर्ज़ किए गए मुनाफे का पैमाना दिमाग को हिला देने से कोई कम नहीं है। सीएमआईई या सेंटर फॉर मॉनिटरिंग इंडियन इकोनॉमी के नवीनतम आंकड़ों के अनुसार, बीएसई (जिसे पहले बॉम्बे स्टॉक एक्सचेंज के नाम से जाना जाता है) में सूचीबद्ध कंपनियों ने 2021-22 में 9.3 लाख करोड़ रुपये का सामूहिक लाभ दर्ज किया है। यह पिछले वर्ष की तुलना में 70 प्रतिशत अधिक है और महामारी से पहले यानी 2010-11 और 2019-20 के बीच हर साल अर्जित औसत लाभ से लगभग तीन गुना अधिक है। (नीचे दिया चार्ट देखें)
महामारी के पहले वर्ष, 2020-21 में भी, इन सूचीबद्ध कंपनियों का लाभ पिछले वर्ष के दोगुने से अधिक, 5.5 लाख करोड़ रुपये के रिकॉर्ड को छू गया था। लेकिन दूसरे महामारी वर्ष में जमा हुए मुनाफे ने सारे रिकॉर्ड तोड़ दिए हैं।
ये अनुमान 3,288 सूचीबद्ध कंपनियों के वित्तीय विवरणों पर आधारित हैं, जिन्होंने मार्च 2022 को समाप्त तिमाही के लिए 30 मई, 2022 तक अपने विवरण प्रकाशित किए थे। कुल मिलाकर ये लगभग 4,700 कंपनियां हैं। सीएमआईई का कहना है कि शेष 1,500 कंपनियों के परिणामों से "विश्लेषण में महत्वपूर्ण अंतर आने" की संभावना नहीं है, क्योंकि पिछली तिमाही में इन 3,288 कंपनियों ने सभी सूचीबद्ध कंपनियों की कुल बिक्री का 90 प्रतिशत से अधिक हिस्सा कमाया था।
इस साल की शुरुआत में, ऑक्सफैम द्वारा की गई एक ब्रीफिंग में बताया गया था कि महामारी (मार्च 2020 से नवंबर 2021) के दौरान देश में 84 प्रतिशत परिवारों की आय में गिरावट आई है, लेकिन भारतीय अरबपतियों की संख्या 102 से बढ़कर 142 हो गई है और उनकी सामूहिक संपत्ति 23.14 लाख करोड़ (313 बिलियन डॉलर) से बढ़कर 53.16 लाख करोड़ (719 बिलियन डॉलर) हो गई है। इस बीच, 2020 में 4.6 करोड़ से अधिक भारतीयों के अत्यधिक गरीबी में गिरने का अनुमान है (संयुक्त राष्ट्र के अनुसार, वैश्विक नए गरीबों का यह लगभग आधा हिस्सा है।) अध्ययन में कहा गया है, "भारत में अत्यधिक धन असमानता गरीबों और वंचित लोगों के मुक़ाबले सुपर-रिच के पक्ष में धांधली वाली आर्थिक व्यवस्था का परिणाम है।"
इस प्रकार सीएमआईई रिपोर्ट इस बात की पुष्टि कर रही है कि यह एक विचित्र लेकिन कड़वी सच्चाई है - कॉर्पोरेट क्षेत्र के लिए महामारी शानदार और मुनाफेदार रही है।
ये सुपर मुनाफ़ा क्यों?
इस अभूतपूर्व लाभ कमाने के पीछे के कई कारण हो सकते हैं। देर से, विशेष रूप से पिछली तिमाही में, बढ़ती कीमतों ने मुनाफे को बढ़ाने में मदद की है, हालांकि इसने लाभ मार्जिन (बिक्री राजस्व के हिस्से के रूप में लाभ) को कम कर दिया है। पिछली तिमाही का विश्लेषण करते हुए, सीएमआईई का कहना है कि "कच्चे माल की लागत में साल-दर-साल 40.1 प्रतिशत की वृद्धि हुई; बिजली और ईंधन की लागत और भी अधिक थी, 47 प्रतिशत और सामानों की खरीद में 30 प्रतिशत की वृद्धि हुई। इसका मतलब है कि कंपनियों की परिचालन लागत बढ़ गई है। वेतन बिल, यानी कंपनियों द्वारा मजदूरी और वेतन के भुगतान के लिए जो खर्च किया गया था, वह इस वृद्धि के साथ लय नहीं बैठा पाया। सीएमआईई के आंकड़ों के अनुसार, वेतन बिल में "अपेक्षाकृत मामूली" 13.3 प्रतिशत की वृद्धि हुई है। यदि 7-8 प्रतिशत की औसत मुद्रास्फीति को इसमें शामिल किया जाए, तो वेतन वृद्धि बहुत ही कम है।
ऐसा इसलिए हुआ है क्योंकि महामारी के दौरान बड़ी संख्या में श्रमिकों को रोजगारों से निकाल दिया गया था और सभी को फिर से रोजगार नहीं दिया गया था। जो नई नियुक्तियां की गई उन्हे कम वेतन दिया जा रहा है, और ठेका श्रमिकों में वृद्धि हुई है। इसका तात्पर्य यह भी है कि श्रम उत्पादकता में वृद्धि हुई होगी, क्योंकि कम संख्या में श्रमिक उतना ही काम कर रहे हैं। संक्षेप में, श्रम सस्ता हो गया है और उनमें से अधिक काम लिया जा रहा है। यह दुनिया में हर जगह प्रचलित मुनाफे को बढ़ाने का एक निश्चित तरीका है।
लेकिन केवल श्रम लागत में कटौती करना मुनाफे में अभूतपूर्व वृद्धि की व्याख्या करने के लिए पर्याप्त नहीं है। इसके कुछ अन्य कारक भी होने चाहिए। ये कारक क्या हैं जो टिप्पणीकारों को हैरान कर रहे हैं।
यह स्पष्ट है कि महामारी की पिछली अवधि की तुलना में हाल के महीनों में बिक्री में नाटकीय रूप से वृद्धि हुई है। यह सामान्य स्थिति में लौटने की प्रक्रिया है। उच्च मात्रा के साथ उच्च कीमतों का मतलब उच्च लाभ कमाना होगा।
एक अन्य कारक यह है कि नरेंद्र मोदी सरकार ने महामारी के दौरान कॉर्पोरेट क्षेत्र को कर कटौती, छूट, रियायतें और अन्य छूट के साथ-साथ विभिन्न ऋण का पुनर्गठन और यहां तक कि सस्ता ऋण प्रदान किया है। इनका मिला-जुला प्रभाव, शायद, अब कॉर्पोरेट बैलेंस शीट की निचली पंक्तियों में स्पष्ट हो रहा है।
कर कटौती और अन्य रियायतें
कॉर्पोरेट क्षेत्र को सरकार द्वारा दिया गया सबसे बड़ा तौहफ़ा 2019 में कॉर्पोरेट टैक्स में कटौती थी। कॉर्पोरेट टैक्स की दर 30 प्रतिशत से घटाकर 22 प्रतिशत (सरचार्ज आदि शामिल होने पर 35 प्रतिशत से 26 प्रतिशत) कर दी गई थी। दरअसल, इसका मतलब यह हुआ कि सरकार ने कॉरपोरेट सेक्टर को अनुमानित 1.45 लाख करोड़ रुपये का तोहफा दिया था। सरकार ने जोर देकर कहा कि इससे निवेश को बढ़ावा मिलेगा जिससे अधिक रोजगार, अधिक मांग और अंततः पूरी अर्थव्यवस्था को बढ़ावा मिलेगा। दुनिया में कहीं और की तरह, ऐसा कुछ नहीं हुआ - नौकरियों की स्थिति लगातार खराब होती गई, और इस दौरान निवेश भी कमजोर रहा है। लेकिन, इस बीच, इस इनाम ने जाहिर तौर पर कॉर्पोरेट मुनाफे को बढ़ावा देने में मदद की है।
यहाँ यह उल्लेख किया जाना चाहिए कि कॉरपोरेट टैक्स में कटौती के अलावा भी, मोदी सरकार लगातार कॉरपोरेट सेक्टर के प्रति बहुत दयालु रही है। 2014-15 और 2020-21 के बीच, मोदी सरकार ने कॉरपोरेट करदाताओं को 6.15 लाख करोड़ रुपये की विभिन्न छूट, रियायतें और छूट दी, जिन्हें 'कर प्रोत्साहन' कहा जाता है, केंद्रीय बजट दस्तावेजों के अनुसार (रसीद बजट के अनुलग्नक 7 में उपलब्ध है) ) इन्हें पहले 'राजस्व परित्यक्त' यानि राजस्व जिसे माफ कर दिया गया, के रूप में जाना जाता था जो एक बेहतर विवरण था।
इसी तरह, बैंकों द्वारा 10.72 लाख करोड़ रुपये के ऋण को बट्टे खाते में डाल दिया गया है, ज्यादातर सार्वजनिक क्षेत्र के बैंक, जो संभवतः सरकार के निर्देशों पर काम करते हैं। इसमें से 2.03 लाख करोड़ रुपये महामारी के पहले वर्ष, 2020-21 के दौरान बट्टे खाते में डाले गए थे। यह वह आखिरी साल है जब तक डेटा उपलब्ध है।
कॉरपोरेट्स की मदद करने वाले क़ानूनी परिवर्तन
मोदी सरकार ने कॉरपोरेट्स के लिए सबसे अनुकूल माहौल भी बनाया है, खासकर महामारी के वर्षों के दौरान ऐसा किया है। इसमें चार श्रम संहिताओं को पारित करना शामिल है जो नियोक्ताओं के प्रति स्वीकार्य नीति के रूप में काम करेगी और निश्चित अवधि (या संविदात्मक) रोजगार, न्यूनतम मजदूरी की गणना करने के तरीके में बदलाव लाती है, और श्रम कानूनों के अनुपालन के लिए बने निगरानी तंत्र को लगभग पूरी तरह से समाप्त करती है।
हालांकि श्रमिकों के कड़े प्रतिरोध के कारण राज्य सरकारें इन नई संहिताओं के तहत अभी तक नियम नहीं बना पाई हैं, लेकिन महामारी की आड़ में, कई राज्य सरकारों ने आगे बढ़कर विभिन्न श्रम अधिकारों को निलंबित करने वाली व्यापक अधिसूचनाएं या अध्यादेश जारी किए थे।
सरकार की ओर से दिए गए इन तौहफों की वजह से मुनाफ़े को अपने अनसुने स्तर तक पहुँचने में मदद मिली है। अनिवार्य रूप से, इसने असमानता को बढ़ाया है, कम मजदूरी के कारण लोगों की क्रय शक्ति को कम किया है, और निरंतर बेरोजगारी भी पैदा की है। सरकार इस झटके से कैसे निपटेगी यह देखने वाली बात होगी।
मूल रूप से अंग्रेज़ी में प्रकाशित इस लेख को नीचे की लिंक पर क्लिक कर पढ़ा जा सकता है:
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